Formateur en Agilité Comportementale & Leadership

Devenez Formateur Professionnel d'Adultes

Formation Certifiante et Finançable CPF (et autres organismes finançeurs) RNCP37275*
🟡 Prochaine session de formation : nous contacter
*possibilité de valider un ou des blocs de compétences

« Nous sommes des êtres de relations, nous tirons notre énergie des autres et de la qualité des échanges que nous avons avec eux. Nous avons toujours plus besoin de stabilisation de nos liens, d’échange, de partage. Nous avons à être agiles, créatifs dans nos relations et notre approche des nouvelles situations de travail. Pour cela, nous devons développer un leadership qui fait le pari de la confiance, de l’innovation, qui donne plus d’autonomie et de capacité d’initiative à chacun. Construisons nos coopérations et notre efficacité d’équipe par nos engagements et notre responsabilisation réciproques. » Robert Weisz

Délivrez une formation pratique et innovante répondant aux besoins actuels des entreprises qui évoluent dans un contexte de grandes mutations. L’implémentation de l’Agilité Comportementale permet de réduire les coûts en décuplant l’efficacité des personnes et des équipes.

La formation Agilité Comportementale & Leadership  donne accès aux compétences clés du management relationnel grâce au modèle ComProfiles®, créé par le Pr. Robert Weisz, et utilisé internationalement depuis plus de 30 ans. Devenez Formateur Professionnel d’Adultes avec un double cursus comportant une formation clés en main vous apportant une expertise éprouvée, des méthodes pédagogiques interactives innovantes ainsi que l’ensemble des outils issus du modèle. (Besoins psychologiques et communication & Profils de Communication)

Notre volonté est de mettre à votre disposition un cursus de formation au métier complet CCF (CoachConsultantFormateurCe cursus est modulaire. Il est composé de 3 itinéraires certifiants que pouvez suivre indépendamment les uns des autres, dans l’ordre et au rythme que vous souhaitez.

🚀 Objectifs

  • Performer dans l’animation de sessions de formation en impliquant les participants, en stimulant leur participation, et gérant les difficultés relationnelles.
  • Délivrer une formation pratique et innovante dans le domaine de l’Agilité Comportementale, de l’intelligence émotionnelle et du Management des Communications Difficiles. La formation Agilité Comportementale & Leadership délivre les compétences clés du management relationnel grâce au modèle ComProfiles®, créé parle Pr. Robert Weisz, et utilisé internationalement depuis plus de 30 ans.
  • Grâce à sa double expertise pédagogique et technique, le formateur professionnel d’adultes accompagne les apprenants dans l’apprentissage d’un métier ou dans l’acquisition de compétences ou de savoirs nécessaires à l’accès à la qualification, la professionnalisation et l’accès ou le maintien dans l’emploi.
  • La certification RS5196 « Adapter son style managérial à la diversité des situations professionnelles » a pour objectif de mesurer la capacité du manager à faire les bons choix dans le style de management en fonction des situations rencontrées. (Certification complémentaire optionnelle. Frais de certification + 790€)
Programme finançable et certifiant
  • Nos formations entrent dans le champ d’application des dispositions relatives à la formation professionnelle continue (art.L6313-1 du Code du Travail). Nous vous accompagnerons dans la mise en place de votre plan de financement selon votre situation professionnelle (procédures, montants alloués, pièces administratives, devis Pôle Emploi, autofinancement, CPF, OPCO, FIFPL…).

Public et prérequis

Pour qui :
  • Les professionnels de l’accompagnement souhaitant diversifier leurs compétences et leurs outils
  • Les managers, dirigeants et spécialiste RH souhaitant accompagner le changement en tant qu’indépendant
Niveau d'entrée :

🎓 Niveau d’études Bac+5 (ou équivalent – VAP Validation des Acquis Professionnels / VAE Validation des Acquis de l’Expérience)

Expérience souhaitée d’au moins 3 ans dans un des domaines suivants :
– Le management d’équipe
– Le management de projet

Accessibilité aux personnes en situation de handicap

Un entretien téléphonique sera réalisé avec notre référent handicap pour s’assurer de l’accessibilité aux supports de formation et des adaptations à mettre en œuvre.

Sur la qualité de notre accompagnement, nos apprenants nous ont donné la note sur 5 de :

Taux de réussite aux certifications RNCP37275 et ComProfiles : 100%*

*Accompagnement sur mesure jusqu’à l’obtention de la certification

Format de la formation

631 heures / 31 semaines :

  • 315 heures en entreprise
  • 316 heures en formation

+ 7h de journée de certification en distanciel si vous choisissez de passer la certification complémentaire RS5196

Contactez nous pour consulter le calendrier de la formation

Méthodes pédagogiques mobilisées

Méthode active et expérientielle

Notre plateforme interactive d’apprentissage en ligne permet :
• La mise à disposition de notre formation : supports de cours imprimables, vidéos et audio, quiz, exercices
• Le suivi pédagogique en temps réel
• Le partage de ressources entre pairs
• La communication entre pairs et avec l’équipe pédagogique

Nos intervenants :

Tarif de la formation :

5500€ HT – 6600€ TTC 

✉️ contact@comprofiles.com
📞 07 66 89 24 63

Modalités d'évaluation

Modalités d’évaluation :
En ligne et en présentiel

Certification RNCP37275 de Formateur Professionnel d’Adultes :
Épreuves en présentiel devant un jury agréé par le Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion :
– Dossier technique de 30 à 45 pages (production s’appuyant sur la préparation et la mise en oeuvre d’une situation réelle)
– Soutenance et entretien technique

Épreuves de certification Formateur en Agilité Comportementale devant un jury ComProfiles et les autres apprenants :
– Mise en situation professionnelle (animation d’une séquence de la formation « Agilité Comportementale & Leadership »,
– Résultats aux évaluations passées en cours de formation (ECF)
– Entretien de feedback individuel au sujet des résultats aux différentes épreuves

Certification complémentaire optionnelle RS5196 :
Adapter son style managérial à la diversité des situations professionnelles
La journée de certification est réalisée par notre partenaire l’Institut François Bocquet (IFB).
Les compétences sont appréciées :
1) Par la constitution d’un dossier.
2) Par l’utilisation de l’outil de psychosociométrie Performances Talents qui comporte des questions spécifiques à cette compétence.
3) Par l’analyse que fait le candidat des résultats obtenus par l’outil et de l’analyse de situations managériales vécues.
4) Par une mise en situation incluant un exercice de communication interpersonnelle

Modalités et délais d'accès

Admission sur dossier et entretien
Délai d’accès à la formation : 1 mois