Accessibilité aux personnes en situation de handicap :
Un entretien téléphonique sera réalisé avec notre référent handicap pour s’assurer de l’accessibilité aux supports de formation et le cas échéant des adaptations à mettre en œuvre dans la mesure des possibilités de l’organisme. Notre référent handicap peut vous accompagner dans l’obtention d’aides financières spécifiques : l’AGEFIPH (pour le secteur privé) ou le FIPHFP (pour le secteur public).
Public :
- Les cadres et dirigeants d’entreprise souhaitant développer leur posture et leurs compétences managériales
- Les professionnels de l’accompagnement souhaitant diversifier leurs compétences et leurs outils
- Les personnes souhaitant développer leur capacité d’accompagnement
Pré-requis et modalités d’admission :
Expérience souhaitée dans au moins un des domaines suivants :
- Le management d’équipe
- L’accompagnement individuel et/ou collectif
- Le management des ressources humaines
Pas de pré-requis de niveau ou de diplôme
Méthodes pédagogiques :
Méthode expositive, étude de jeux de rôles, exercices
Formation mixte (blended learning) :
- En e-learning : cours en asynchrone pour les apprentissages et entrainements
- En visio-conférences : cours synchrones pour les enseignements complémentaires et temps d’échanges avec les formateurs et autres apprenants
Moyens pédagogiques :
Notre plateforme interactive d’apprentissage en ligne permet :
- la mise à disposition de notre formation : supports de cours imprimables, vidéos et audio, quizz, exercices
- le suivi pédagogique en temps réel
- le partage de ressources entre pairs
- la communication entre pairs et avec l’équipe pédagogique
Les outils ComProfiles® utilisés sont :
- le Profil de Communication
- le Profil de Principes Directeurs
- la Cartographie d’Équipe
Modalités d’évaluation :
Évaluations des acquis en cours de formation (ECF) : exercices d’évaluation des connaissances, exercices de réflexion sur soi et d’auto-évaluation
Épreuve finale de validation de la certification (étude de cas)
Suivi de l’exécution de la formation :
L’assiduité des apprenant(e)s est attestée par :
- l’historique d’apprentissage sur la plateforme interactive d’apprentissage en ligne (LMS)
- les feuilles d’émargement (cours en synchrone)
- le certificat de réalisation
Coût de la formation :
1 500 euros HT – 1 800 euros TTC
Cette formation peut aussi être dispensée en présentiel, en intra-entreprise. Nous contacter pour plus d’informations.